Trabajar más, descansar menos: Un nuevo estudio ofrece malas noticias para los freelance
07/03/2019 - 15:33:18
Actualidad.- Una investigaci�n de la fundaci�n alemana Hans B�ckler ha determinado que las condiciones laborales m�s flexibles conllevan un aumento del total de horas trabajadas, seg�n un reciente estudio publicado este martes, que tambi�n apunta que estas favorecen la desigualdad de g�nero.
Las conclusiones se basan en una encuesta en la que participaron alrededor de 30.000 alemanes cuyos datos fueron recopilados en un per�odo de 13 a�os (de 2003 a 2016). El objetivo era dilucidar qu� relaci�n tiene el tipo de horario laboral con la cantidad de horas extras y libres, incluido el tiempo dedicado al sue�o y al cuidado de los ni�os. Los resultados del estudio revelaron que las condiciones m�s flexibles estaban vinculadas con un aumento del total de horas extraordinarias trabajadas por semana.
Otro inesperado hallazgo que desvel� la investigaci�n es que de los empleados que tienen la oportunidad de trabajar desde casa o autodeterminar su hora de entrada y de salida de la oficina, las mujeres acaban dedicando m�s tiempo al cuidado infantil.
Al mismo tiempo, la flexibilidad laboral tiende a favorecer que los hombres realicen m�s horas extra que las mujeres. En el caso de los empleados con horarios flexibles, los empleados masculinos trabajan una media de 4 horas extraordinarias a la semana frente a 1 en el caso de las mujeres, mientras que entre los que trabajan desde casa, la cifra se eleva a 6 para los varones y se mantiene en una hora para las f�minas.
En cuanto al tiempo que los padres dedican a sus hijos, en comparaci�n con los que tienen una jornada de trabajo r�gida, las cifras son incluso negativas. Si para los que trabajan a distancia, la cantidad de horas dedicadas al cuidado de los ni�os no cambia, en aquellos que cuentan con un horario autodeterminado, el �ndice se reduce. Mientras tanto, las madres que tienen un horario flexible acaban dedicando 1,5 horas m�s a esta tarea a la semana y las que trabajan desde casa, hasta 3,5 m�s.
As�, a pesar de que originalmente se pensaba que las nuevas condiciones laborales adaptadas a las necesidades de los trabajadores ayudar�an a conciliar la vida familiar y laboral, los investigadores advierten que estas en realidad incluso podr�an hacer revivir a los anticuados estereotipos de g�nero y la "cl�sica distribuci�n de roles" entre hombre y mujer.
