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Empresarios apuestan a dialogar sobre alza




14/03/2019 - 07:05:36
Correo del Sur.- Tras la renovaci�n de sus cuadros dirigenciales, los empresarios privados apostar�n por el di�logo con el Gobierno para la definici�n de la pol�tica salarial, en momentos en que la Central Obrera Boliviana (COB) plante� una negociaci�n del incremento salarial sobre la base del 5.5%

En su discurso de posesi�n, el flamante presidente de la Confederaci�n de Empresarios Privados de Bolivia (CEPB), Luis Fernando Barbery, apost� por el di�logo con el Gobierno en diferentes temas, uno de ellos la pol�tica salarial. Adem�s, indic� que abogar� por las propuestas y el desarrollo de una agenda estrat�gica de incidencia en pol�ticas p�blicas para lograr acuerdos colegiados en la toma de decisiones para su cumplimiento.

�Debemos tener la capacidad de establecer una estrategia inclusiva y con diversidad que enfrente la pol�tica salarial, la discrecionalidad tributaria y las restricciones de acceso a mercados, entre otras no menos importantes�, se�al� Barbery.

En su cuenta de Twitter, el presidente Evo Morales salud� anoche la elecci�n de Barbery y le ofreci� un trabajo coordinado.

Entretanto, sectores como los exportadores se�alaron ayer que el incremento salarial para la presente gesti�n no debiera superar el 2%, debido a que la inflaci�n acumulada en 2018 fue s�lo del 1.51%.

�El plus que deber�a generarse por encima de la inflaci�n es del 2% para no impactar contra la econom�a de las empresas legales y formales, para no perjudicar a su propio sector representado, el sector laboral, el d�a de ma�ana�, se�al� el gerente General del Instituto Boliviano de Comercio Exterior (IBCE), Gary Rodr�guez.

Los empresarios rechazan el planteamiento de aumento del 5.5% al haber b�sico y 3.3% al Salario M�nimo Nacional lanzado el martes por el secretario Ejecutivo de la Central Obrera Boliviana (COB), Juan Carlos Huarachi.

Ayer, el presidente de la Federaci�n de Empresarios Privados de Oruro, Germ�n Rioja, calific� el pedido de la COB de irracional y responsabiliz� a su Secretario Ejecutivo de las consecuencias.

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